Chương 111: Từng cái nhân tài đánh giá

Sơ yếu lý lịch rất kỹ càng, lọt vào trong tầm mắt chính là Vương Đống ảnh chụp, phía trên Vương Đống chính đang mỉm cười, giữ lại một đầu nửa ngắn không dài tóc, nhìn chính là ảnh.

Mà bộ phận thứ nhất thì là cùng cái khác sơ yếu lý lịch không có khác biệt thân cao, thể trọng, dân tộc, quê quán, hôn nhân trạng thái chờ chút.

Phía dưới thì là một hệ liệt học sinh cùng hành nghề kinh lịch, từ nhà trẻ ở đâu cái nhà trẻ, trung học chuyển qua mấy lần học giáo, thậm chí hành nghề về sau đổi qua mấy nhà công ty đều vô cùng kỹ càng, phía trên rõ ràng liệt lấy năm, thời gian. Thậm chí còn có cụ thể lý do.

Tỉ như trung học từ lai dương nhị trung đổi được khúc phụ năm mươi tám trong, là bởi vì phụ thân đổi việc, dọn nhà đến một cái khác thành thị, dẫn đến chuyển trường.

Tỉ như thứ ba một công việc từ chức nguyên nhân là trong lúc vô tình gặp được lãnh đạo cùng đồng sự gian không bình thường quan hệ, từ đó bị sa thải.

Nếu như nói hai bộ phận này đều là bình thường người sơ yếu lý lịch trong thường có nội dung, kia a cuối cùng một bộ phận thì là tại cái khác sơ yếu lý lịch hoàn toàn không thấy được, cũng là cái này đặc thù vật phẩm giá trị lớn nhất địa phương: Đánh giá hệ thống.

Tính cách đánh giá: Nên nhân viên chịu khổ nhọc, có lòng cầu tiến, có kiên nhẫn, tràn ngập hợp làm nhiệt tình. Nhưng tính cách tương đối mềm yếu cùng do dự, đối sự tình không có quyết đoán lực, đề nghị làm phụ tá, xin chớ đơn độc để chủ trì công tác.

Năng lực đánh giá: Có yếu kém thất nội thiết kế năng lực, có yếu kém năng lực tổ chức, có yếu kém xã giao năng lực, có quan hệ bình thường giữ gìn năng lực, tại môi giới phương diện có nhất định giao thiệp quan hệ, nhưng thích hợp an bài cùng quan hệ giữ gìn, môi giới tương quan công tác.

Tiềm lực đánh giá: Tại quan hệ giữ gìn phương diện có nhất định tiềm lực, có thể thích hợp an bài này phương hướng bồi dưỡng kế hoạch.

Tổng thể đánh giá: Một người nhân viên bình thường, chịu khổ nhọc.

Tô Dương xem hết, cũng không có bao nhiêu ngoài ý muốn, Vương Đống năng lực cùng tính cách hắn đại khái đều rõ ràng, phần này đánh giá xem như trung quy trung củ.

Dù sao hiện thực không phải phim, tiện tay gặp phải người chính là một cái tiềm lực, hoặc là vương tá chi tài.

Mặc dù quốc gia vừa mới phát triển không có mấy năm, nhưng là xã hội này đã dần dần phân ra giai cấp.

Thi cấp ba, cao khảo, công tác, thành thị đã đem tất cả mọi người phân ra đủ loại khác biệt.

Trước kia Tô Dương đối với mấy cái này không có nhận biết, nhưng khi hắn tiến vào trong huyện đệ nhất trọng điểm cao trung về sau, phát hiện ở đây đều là từng cái hương trấn đệ nhất đệ nhị, hoặc là trong huyện dặm tai to mặt lớn nhân gia hài tử.

Đương cao khảo xong, học giáo trong có quan hệ sớm đều chuẩn bị xuất ngoại du học, những người còn lại trong chín mươi phần trăm đều thi vào một bản, mười phần trăm đều là hai bản, không nghe nói có thi rớt. Tô Dương lúc ấy cảm thấy rất bình thường.

Nhưng khi hắn trở lại mình trong thôn, cùng sơ trung đồng học trò chuyện lúc mới phát hiện, đồng học kia cao trung, toàn bộ học giáo chỉ có mười cái một bản, bản khoa suất không đến hai mươi phần trăm, những người còn lại bằng không lên chuyên khoa, bằng không bỏ học đánh công.

Lúc này, hắn mới phát hiện nguyên lai tại thi cấp ba kết thúc sau một khắc này, giữa hai người tựu sớm đã hoạch xuất ra thiên nhiên hồng câu.

Đi vào ma đô về sau, Tô Dương phát hiện nguyên lai đại học càng thêm hiện thực.

Thanh Hoa Bắc Đại phục đán tốt nghiệp học sinh dễ dàng lựa chọn lấy nghề nghiệp của mình, 985, 2 11 học sinh trải qua mấy vòng phỏng vấn, hoặc là giáo chiêu, cũng đều dễ dàng toại nguyện tiến vào mình thích công ty.

Mà những công ty này không khỏi là thế giới 500 cường, hoặc là quốc gia cao tinh nhọn ngành nghề công ty.

Nhưng là phổ thông bản khoa học sinh, còn có chuyên khoa học sinh liền muốn nghĩ trăm phương ngàn kế đưa sơ yếu lý lịch, tìm kiếm công tác, có thể đi vào một nhà tốt công ty quả thực tựu cùng trúng xổ số tự.

Vương Đống cũng giống như vậy, nếu như hắn có thành tích cao hoặc là cường năng lực, cũng sớm đã tiến vào Alibaba, hoa vì, Tencent đại công ty, cũng không trở thành lưu tại ma đô phí thời gian nhiều năm như vậy, chờ mình chiêu mộ.

Nghĩ đến này, Tô Dương thở dài, người là như thế này, công ty chẳng lẽ cũng không phải là dạng này sao?

Nhân tài thời điểm ở trường học sớm liền đã bị công ty lớn tuyển đi, lưu lại người trong là có người mới, nhưng lại ít càng thêm ít, cho nên công ty lớn hằng mạnh, công ty nhỏ hằng yếu cũng không phải không có đạo lý.

Vương Đống đánh giá đã ra tới, Tô Dương đối với hắn tựu không báo cái gì ngoài định mức kỳ vọng. Đối với cái này giúp mình lập nghiệp lão công nhân, Tô Dương sẽ thích đáng an bài, tỉ như tương lai chuyên môn quản lý kiêm chức này một khối nghiệp vụ, nhưng nếu là trông cậy vào hắn bồi mình tranh đấu giành thiên hạ, tại internet chinh chiến, Tô Dương đã không có suy nghĩ. Tô Dương chỉ gửi hi vọng tiếp sau đó có thể phát hiện mấy mầm mống tốt, bồi dưỡng, vì mình thương nghiệp đế quốc góp một viên gạch.

Bả Vương Đống sơ yếu lý lịch để một bên, Tô Dương ra hiệu Tiểu Địch đi nghỉ ngơi, mà chính hắn thì là về tới thư phòng, dự định tiến một bước sàng chọn những này sơ yếu lý lịch.

Nhân tài máy đánh chữ cơ hội chỉ có 49 lần, hiện tại đã dùng 1 lần, Tô Dương muốn tiết kiệm đến, khẳng định phải trước sàng chọn một lần lại dùng nhân tài máy đánh chữ đóng dấu.

Tuyển một vòng, Tô Dương từ kia mười mấy phần sơ yếu lý lịch trong chọn lựa hai phần cảm giác có chút ý tứ sơ yếu lý lịch, kết quả dùng người mới máy đánh chữ đánh ra đến về sau, đánh giá cũng đều không cao, thậm chí còn so ra kém Vương Đống.

Tô Dương sờ lên cằm, cảm giác dạng này không được a, hiện tại sơ yếu lý lịch quá ít, gặp được nhân tài khả năng tựu tiểu, biện pháp tốt nhất vẫn là mở rộng nổi tiếng, thu được càng nhiều sơ yếu lý lịch.

Về phần biện pháp, rất đơn giản khắc kim.

Này thủy chung là kim tiền xã hội.

Đương Tô Dương tại hai nhà web tuyển dụng trạm thượng nạp tiền làm hội viên, đồng thời bả mình thông báo tuyển dụng thông báo đề cao xếp hạng cùng chủ động đẩy đưa cho người sử dụng về sau, hắn hậu trường sơ yếu lý lịch bắt đầu "Xoát xoát xoát" gia tăng.

Chỉ là một đêm tựu tăng lên hơn bảy mươi phong.

Đây là hắn công ty quá nhỏ, đẩy đưa hiệu quả không lý tưởng kết quả.

Tô Dương từ bên trong này chọn lựa mười lăm phần cảm thấy hứng thú sơ yếu lý lịch, kết quả bên trong thế mà thật là có hai cái nhìn ra dáng nhân tài.

Lưu Tín, nam, 26 tuổi.

Tính cách đánh giá: Nên nhân viên có lòng cầu tiến, có nhất định dã tâm. Tính cách tương đối hướng ngoại, nhưng quá vội vàng xao động, đề nghị đặt ở cơ sở rèn luyện.

Năng lực đánh giá: Có rất yếu năng lực tổ chức, có yếu kém xã giao năng lực, có bình thường tiêu thụ năng lực, tại phổ biến phương diện có nhất định giao thiệp quan hệ, nhưng thích hợp an bài tiêu thụ cùng phổ biến tương quan công tác.

Tiềm lực đánh giá: Tại tiêu thụ phương diện có nhất định tiềm lực, có thể thích hợp an bài này phương hướng bồi dưỡng kế hoạch.

Tổng thể đánh giá: Một người nhân viên bình thường, chịu khổ nhọc.

Trần Hiểu Vân, nữ, 21 tuổi.

Tính cách đánh giá: Nên nhân viên có kiên nhẫn, có lực tương tác. Tính cách tương đối ôn hòa, đối sự tình không có quyết đoán lực, đề nghị làm hành chính, thư ký loại công tác, xin chớ đơn độc để chủ trì công tác.

Năng lực đánh giá: Có yếu kém năng lực tổ chức, có rất yếu xã giao năng lực, tạm thời chưa có đề cử công tác.

Tiềm lực đánh giá: Tại đàm phán cùng phương diện nhân sự có không tệ tiềm lực, có thể thích hợp an bài này phương hướng bồi dưỡng kế hoạch.

Tổng thể đánh giá: Một cái có tiềm lực nhân viên.

Trừ hai người này Tô Dương cảm giác điểm hứng thú bên ngoài, cái khác sơ yếu lý lịch cũng đều là bình bình vô kỳ, cùng Vương Đống so sánh đều muốn kém một chút.

Nhưng là phỏng vấn không có khả năng chỉ phỏng vấn hai người, cho nên Tô Dương đem những này sơ yếu lý lịch một lần nữa sửa sang lại một chút, từ bên trong chọn lựa mười phần, đối bọn hắn phát ra thứ hai phỏng vấn mời.

Mời từng cái phát ra về sau, Tô Dương suy tư, hắn hiện tại mặc dù có thể phát hiện nhân tài, nhưng lại không để lại nhân tài a.

Chính mình có phải hay không hẳn là thu hoạch được cái khẩu tài năng lực, nói thiên hoa loạn trụy, chí ít có thể giữ bọn họ lại.

Tô Dương cảm thấy chuyện này hơn phân nửa nếu ứng nghiệm trên người Phan Chiêu Đễ.

Dù sao Tô Dương trên người ba cái thanh đồng nhiệm vụ, trừ nàng bên ngoài, không có một cái tại trong ngắn hạn có thể hoàn thành, chỉ có nàng

Chỉ cần bị đánh liền có thể thu hoạch được thanh đồng điểm!

Nghĩ đến này, Tô Dương cảm thấy có lẽ ngày mai thật hẳn là cố gắng một chút.

Có phải là hẳn là để tam khuyết nhiều chuẩn bị điểm tay?

Một đêm không có chuyện gì xảy ra, ngày thứ hai, thứ sáu.

Sáng sớm, Tô Dương là bị hệ thống thanh âm nhắc nhở đánh thức: Khoảng cách đặc thù vật phẩm 【 may mắn hủy dung cục gạch 】 lần sau thời gian sử dụng còn sót lại một ngày.